目前，越来越多的企业从事建筑、采矿与加工、运输与仓储、制造与维修等行业。这些行业属于存在较多危险因素的领域，容易对员工的安全造成影响。发生直接事故的可能性较高，并会对劳动者及社会带来影响。

因此，国际标准化组织发布了 ISO 45001:2018 标准，以减少工作场所风险并更快地提高劳动效率。

ISO 45001:2018 标准

ISO 45001 是一项用于职业健康安全管理的体系标准，提供改进劳动安全、减少工作场所风险并创造更安全工作条件的准则与框架。该标准帮助组织为员工及相关人员提供安全、健康的工作环境，防止因工作环境引发的死亡事故、工伤及职业疾病。

适用对象

ISO 45001:2018 适用于所有企业，不论其地理位置、规模、行业类型或所提供的产品与服务。

无论您的组织是中小企业、跨国集团、非营利机构或培训机构，只要有员工参与并维持企业运营，实施 ISO 45001:2018 来管理职业健康与安全都将为企业带来益处，并通过承诺提供安全、健康与可持续的工作环境来体现品牌责任。

ISO 45001 的变化与改进

目前，ISO 45001 标准已进行了多项更新与改进。

在第 4.1 条款中，引入了对组织内外部问题的识别，并新增条款以系统地确定和监控组织所处的环境背景。
同时强调关注员工及相关方的期望与需求，并加强员工参与。

ISO 45001 明确强调对风险与机遇的管理责任，因此组织需要识别、采取纠正措施，并评估可能对管理体系产生正面或负面影响的风险与机遇，以改善工作场所的健康与安全。

ISO 45001 已取代 OHSAS 18001 标准，该标准曾是全球职业健康安全领域的重要参考文件。已获得 OHSAS 18001 认证的组织有三年时间完成向 ISO 45001 的转换。

ISO 45001:2018 的结构

ISO 45001 共包括 10 个条款，结构清晰，规定了职业健康安全管理体系在实施时需要满足的要求。

第 1–3 条款涉及范围、规范性引用文件及介绍内容，并非强制性要求。
第 4–10 条款是企业必须实施的要求，以证明职业健康安全管理体系符合 ISO 45001 标准。

• 第 4 条款：组织环境
• 第 5 条款：领导作用与员工参与
• 第 6 条款：职业健康安全体系规划
• 第 7 条款：支持
• 第 8 条款：运行实施
• 第 9 条款：绩效评价
• 第 10 条款：改进机会

实施 ISO 45001:2018 的益处

实施 ISO 45001:2018 可为企业发展带来多方面的益处：

• 为员工创造安全健康的工作环境，增强员工信任感与工作积极性，从而提高员工对企业的忠诚度。
• 降低企业保险成本。
• 采用基于风险的方法管理职业健康安全体系，确保体系有效运行并持续改进，以适应不断变化的组织环境。
• 提高企业品牌知名度与形象价值。
• 更好地满足客户需求：通过 ISO 45001:2018 持续改进产品质量及相关流程，从而更好地满足客户期望。
• 吸引新客户并增加收入。
• 激励并赋能员工：有效的管理体系为员工提供明确的任务与高效的执行方式，从而形成专业的企业文化。

希望通过以上内容，您能够更加深入了解 ISO 45001:2018 职业健康安全管理体系。

ISSQ质量研究院 始终愿意在企业融入与发展的过程中提供支持与陪伴。

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发布日期： 2022年08月13日